フルリモートワークの介護支援専門員／ケアマネジャー・在宅勤務（経験者）【年間休日173日／週4日勤務】

週4日勤務! スケジュールを自分で組んで働けます!

■在宅中心で効率的に働くケアマネ業務
基本はフルリモート勤務。
通勤の移動時間がほぼないので、ケアプラン作成や調整業務に集中できます。
月1回の施設訪問で現地対応を行い、それ以外はオンラインで完結するため、時間を有効に使いながら働ける環境です。

仕事の判断に迷う場合は随時、大阪本社のスタッフやグループLINEで、相談可能です。
※グループLINEのメンバーは約8名で、相談や質問に対してメンバーの中で、先に気づいたスタッフが答えてくれる流れです。

最初は大阪からスタッフが沖縄に来て、研修や引き継ぎをするので安心！
ソフトはカイポケを使用しています。

■担当件数や能力に応じた評価制度
担当件数に応じた手当があり、成果は給与にしっかり反映されます。
自分のペースでスケジュールを組みながら、効率よく収入を伸ばしたい方に向いています。
能力に応じた人事考課制度を導入しているので、頑張り次第で給与UPも可能です。

■裁量ある働き方
業務スケジュールは個人で管理。
週4日勤務・年間休日173日と、プライベートとのバランスも取りやすいので、
ライフワークバランスを重視したい方にオススメ！
「自分のスタイルで働きたい」「無駄な移動や拘束を減らしたい」方に適しています。

■沖縄エリアは2名以上の複数名体制
情報共有やフォロー体制があり、1人で抱え込むことはありません。
リモートでも連携しながら業務を進められる環境なので、安心ですよ。

フルリモートでのケアマネ業務全般、モニタリング・ケアプランの立案調整以外の事務業務。
（モニタリング仮入力、利用表の仮入力、発送業務はアシスタント事務が担当）
※ソフトはカイポケを使用しています。
※スマホ・タブレット支給です。これでほぼ業務が完結します。

担当エリア/うるま市・宮古・石垣のいずれか（各エリア1施設になります）
※月に1回、現地の利用者さんの様子を伺いに施設を訪問します。

※リモートワークが初めての方でも丁寧に指導します。
ケアマネ業務未経験からスタートした方も現在在籍してます。
勤務日の木～日については、面談で説明します。
※件数歩合制です。
沖縄県内/2名～複数名体制なので安心です!
※利用者対応や関係機関連携など主体的に判断する場面もありますが、
　　徐々に判断力も身につけていけるようサポートします。
※1人で一連の業務を完結できる方を想定しています

株式会社サンライズでは、在宅ワークを基本としつつ、必要に応じて各エリアに在住するケアマネジャーが施設を訪問し、利用者様一人ひとりに寄り添ったケアプランの作成を行っています。働き方の自由度が高く、自分のライフスタイルに合わせてスケジュールを調整できるのが大きな魅力です。